Le digital HR est un ancien concept : part d’explication du retard actuel

DRH 2.0 + de 9000 fois vu… et publié il y a 6 ans exactement.
Pas sûr que le contenu est tant vieilli que cela, ce qui l’est c’est que le digital HR (ou RH 2.0) n’est pas nouveau. Dommage que la majorité des DRH (et leurs conseils) n’ont pas suffisamment pris au sérieux ces innovations il y a 6 ans ..Elles/ils seraient moins en retard ou à la traine à l’heure de la transformation digitale pour tous

Bilan & capsule temporelle du 1er HRackathon

Les 27 et 28 mars derniers, a eu lieu le 1er HRackathon à l’Ecole 42 et organisé par Talentys avec AXA, Danone et Société Générale et Telecom Management. Nous sommes ravis de partager avec vous cet article “Bilan” d’après événement. Le HRackathon en quelques chiffres et tweets : • Près de 80 participants au HRackathon • Plus de 60 entreprises…